4月27日，我省將拉開今年上半年公招公務(wù)員考試的序幕。這一天，將有164570人參與3632個(gè)職位、6813個(gè)名額的競(jìng)爭(zhēng)。今年，54個(gè)崗位無人報(bào)考，報(bào)考人數(shù)與錄用名額之比為24：1。
    通過對(duì)比最近3年的數(shù)據(jù)（2012年、2013年和2014年），記者發(fā)現(xiàn)，今年我省的公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)程度為近3年來最低。專家認(rèn)為,這個(gè)跡象表明我省“考碗熱”正在降溫。
準(zhǔn)考生說:考試壓力變小了
    164570人競(jìng)爭(zhēng)3632個(gè)職位、6813個(gè)名額，意味著今年我省每24個(gè)報(bào)名者只有1人成功。
    省人事考試中心相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴華西都市報(bào)(微博)記者，一般情況下，交費(fèi)成功后因種種原因棄考的比例約為10%。如此計(jì)算下來，考試人數(shù)與錄用名額之比為21：1。
    昨日，記者將這個(gè)消息告訴給準(zhǔn)考生張麗（化名）后，她非常驚喜。張麗說，這無疑為她御下了部分考試壓力，讓她以更加輕松的心態(tài)步入考場(chǎng)。
    此外，今年上半年公招公務(wù)員，有54個(gè)崗位沒人報(bào)考。其中，只有4個(gè)崗位屬于監(jiān)獄系統(tǒng)和省直部門，剩下50個(gè)崗位屬于市（州）縣鄉(xiāng)。記者看到，這些無人報(bào)考的崗位有敘永縣公路運(yùn)輸管理所、若爾蓋縣食品藥品稽查大隊(duì)、汶川縣(微博)食品藥品稽查大隊(duì)、高縣市容監(jiān)察隊(duì)等。有關(guān)人士分析，這折射出部分考生不想到條件艱苦的地方去工作。
數(shù)據(jù)對(duì)比：今年競(jìng)爭(zhēng)最溫柔
    記者查看了近3年來我省公招公務(wù)員的數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)每年的上半年公招公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)程度都高于下半年。
    比如，2012年上半年全省公招考試報(bào)考人數(shù)與錄用名額之比為35：1。2013年上半年報(bào)考人數(shù)與錄用名額之比為34：1。競(jìng)爭(zhēng)程度最低的一次為2012年下半年，報(bào)考人數(shù)與錄用名額之比為26：1。今年上半年報(bào)考人數(shù)與錄用名額之比為24：1，刷新了競(jìng)爭(zhēng)程度最溫柔的紀(jì)錄，為近3年來競(jìng)爭(zhēng)程度最低的一次。
    有意思的是，就連競(jìng)爭(zhēng)比例最大的職位報(bào)考人數(shù)與錄用名額的比例今年也是最低。
    今年，競(jìng)爭(zhēng)比例最大的職位是綿陽市發(fā)改委價(jià)格和糧食監(jiān)督檢查局價(jià)格和糧食執(zhí)法崗位（二），441人報(bào)考，競(jìng)爭(zhēng)1個(gè)名額。2013年上半年公招，省委辦公廳省委省政府信訪辦綜合文秘的報(bào)考人數(shù)與錄用名額的比例為584：1，競(jìng)爭(zhēng)最激烈的是2012年上半年的省水利廳離退處離退休服務(wù)管理職位，1224人競(jìng)爭(zhēng)1個(gè)名額。
觀點(diǎn)
我省“考碗熱”正在降溫
    今年，全國各地公招公務(wù)員均出現(xiàn)了報(bào)名人數(shù)降低的現(xiàn)象，有專家給出了考公務(wù)員正在降溫的結(jié)論。
    對(duì)此，省人事考試中心相關(guān)負(fù)責(zé)人分析，出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因可能是多方面的。一方面，一些人有了更好的就業(yè)渠道，能選擇到更好的職業(yè)，于是放棄考公務(wù)員。另一方面，今年上半年我省公招公務(wù)員報(bào)考人數(shù)低，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)需求數(shù)量不高有關(guān)系。因?yàn)楹芏噜l(xiāng)鎮(zhèn)招公務(wù)員要求證書大專及以上即可，這會(huì)涌入大量符合條件的考生，會(huì)整體拉高報(bào)名人數(shù)與競(jìng)爭(zhēng)比例。 華西都市報(bào)(微博)記者席秦嶺
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今年首次采用試卷雷同分析法
    華西都市報(bào)(微博)訊（記者 席秦嶺）近年來，高科技作弊越來越瘋狂。記者23日從省人事考試中心獲悉，今年上半年公務(wù)員公招考試結(jié)束后，將首次采用對(duì)所有試卷進(jìn)行雷同分析。
    試卷雷同分析法也寫入了今年的考試規(guī)則和準(zhǔn)考證，明確告訴考生：考后經(jīng)甄別為雷同試卷的，將按《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）給予處理》。